ترجمه مقالات مدیریت
دانلود ترجمه مقاله عملکرد عملیاتی واسطه بین برنامه توسعه سرمایه انسانی و عملکرد مالی
ترجمه فارسی مقاله واسطه بین برنامه های توسعه سرمایه انسانی و عملکرد مالی
.
.
| بخشی از ترجمه فارسی مقاله : عملکرد عملیاتی واسطه بین برنامه توسعه سرمایه انسانی و عملکرد مالی |
| مطابق با دیدگاه مبتنی بر منابع (RBV) و مقالات منابع سرمایه انسانی، پیامدهای مثبت استخراج شده از برنامه های توسعه سرمایه انسانی (HCDP) را مورد بررسی و تحقیق قرار می دهیم. ما فرض می کنیم که HCDP مزیت رقابتی برتری را نشان می دهد که سبب بهبود عملکرد عملیاتی می شود و در نتیجه منجر به پیامدهای مالی مثبت می گردد. داده های به دست آمده در بازه زمانی ۲۰۰۳ تا ۲۰۱۱ شامل ۳۰ سازمان از لیگ برتر بیسبال (MLB) و همچنین شرکت های تابعه آن ها است که با استفاده از مدل های رگرسیون مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته اند تا نحوه تاثیرگذاری HCDP بر عملکرد مالی از طریق عملکرد عملیاتی مورد ارزیابی قرار گیرد. یافته های به دست آمده از فرضیه ایجاد شده پشتیبانی می کنند: HCDP بهتر منجر به عملکرد عملیاتی می گردد که به نوبه خود سبب درآمدزادیی و فروش بیشتر می شود. |
.
|
بخشی از مقاله انگلیسی : |
Operational performance: The mediator between human capital developmental programs and financial performance |
| In accordance with the resource-based view (RBV) and human capital resources literatures, we investigate positive outcomes derived from human capital development programs (HCDP). We theorize that superior HCDP represent competitive advantage that improves operational performance and subsequently leads to positive financial outcomes. Data from 2003 to 2011, including 30 organizations from Major League Baseball (as well as their subsidiaries), were analyzed using regression models to examine how HCDP affect financial performance through operational performance. The findings support our hypotheses: Better HCDP lead to operational performance, which leads to greater revenue and sales. | |
.
| مشخصات مقاله : | |
| عنوان فارسی: عملکرد عملیاتی: واسطه بین برنامه های توسعه سرمایه انسانی و عملکرد مالی |
|
| عنوان انگلیسی: Operational performance: The mediator between human capital developmental programs and financial performance |
|
| تعداد صفحات مقاله انگلیسی : 10 | تعداد صفحات ترجمه فارسی : 28 (2 صفحه رفرنس انگلیسی) |
| سال انتشار : 2019 | نشریه: الزویر – Elsevier |
| فرمت مقاله انگلیسی : PDF | فرمت ترجمه مقاله : ورد تایپ شده |
| کد محصول : 10111 | رفرنس : دارد |
| محتوای فایل : zip | حجم فایل : 1.90Mb |
| رشته های مرتبط با این مقاله: مدیریت | |
| گرایش های مرتبط با این مقاله: مدیریت مالی، مدیریت کسب و کار، مدیریت منابع انسانی، مدیریت عملکرد |
|
| مجله: مجله پژوهش کسب و کار – Journal of Business Research | |
| دانشگاه: دانشگاه لوئیزیانا در لافایت ، ایالات متحده آمریکا |
|
| کلمات کلیدی: آموزش و توسعه، منابع سرمایه انسانی، بنیان های خرد، دیدگاه مبتنی بر منبع، عملکرد عملیاتی، عملکرد مالی | |
| وضعیت ترجمه عناوین تصاویر و جداول : ترجمه شده است | |
| وضعیت ترجمه متون داخل تصاویر و جداول : ترجمه شده است | |
| وضعیت ترجمه منابع داخل متن: به صورت انگلیسی درج شده است | |
.
| مطالب مرتبط: |
|
دانلود مقالات مدیریت با ترجمه فارسی |
.
| پشتیبانی : | |
| شما پس از انتخاب دکمه خرید در سایت کالج پروژه به سایت ایران عرضه جهت انجام مراحل خرید هدایت خواهید شد. | |
| – تلفن ثابت: ۰۴۱۴۲۲۷۳۷۸۱ – ساعات تماس: ۷ صبح الی ۱۸ عصر – آدرس ایمیل: iranarze.supt@gmail.com – تلگرام ایران عرضه: ۰۹۲۱۶۴۲۶۳۸۴ – پیامک: ۰۹۲۱۶۴۲۶۳۸۴ – آدرس: آذربایجان شرقی، مرند، خیابان کشاورزی، کوچه امین، پلاک ۳۰ – کد پستی: ۵۴۱۶۸۵۵۱۸۳ |
|
.
.
